PROPOSITO Y ENFOQUE DE MEGA EDUCACION


MEGA EDUCACION es una empresa colombiana fundada en el año 2005, cuyo propósito fundamental es desarrollar las actividades tendientes a vincular aspectos académicos y de conocimientos a las empresas privadas y sector público. Hemos desarrollado importantes competencias en el diagnóstico de requerimientos relacionados con el modelo pedagógico que se diseña así como con los contenidos y público final quienes serán los beneficiarios de los procesos de educación, en este sentido nuestra relación con el cliente la podemos definir como aliados de largo plazo para la construcción de conocimientos y habilidades. Mediante la estrecha relación con el cliente definimos de común acuerdo el mejor modelo pedagógico : presencial, virtual y/o semipresencial. Nuestro propósito se resume en el DISEÑO DE PROGRAMAS ACADEMICOS PRESENCIALES Y VIRTUALES .



CONTENIDOS


Es importante mencionar que nuestros clientes definen los enfoques de los contenidos y ellos pueden entregarnos las áreas temáticas desarrolladas o nuestra empresa podrá estructurarlos; estos contenidos se convierte en la base para la virtualización parcial o total, dependiendo del modelo pedagógico que se defina.



PEDAGOGIA


Desde MEGA EDUCACION consideramos que uno de los diferenciales de mayor impacto en la estructuración y desarrollo de los programas de formación y capacitación es el modelo pedagógico implementado. Nuestra perspectiva se basa en el constructivismo y con énfasis en la co-construcción a partir de la participación colaborativa sobre casos prácticos y con la generación de prácticas y mejoramiento continuo; basado lo anterior en el monitoreo y generación de métricas.


BENEFICIOS PARA EL CLIENTE



MEGA EDUCACION Ofrece los siguientes beneficios:

  • Definición de necesidades y planes de formación a largo plazo
  • Estructuración pedagógica de contenidos especificos para el cliente
  • Diseño de un modelo de Escuela de Educación corporativa
  • Flexibilización del proceso de formación y capacitación
  • Alineación del plan de capacitación a la estrategia de negocio
  • Estandarización de procesos en los temas relacionados con la gestión del talento
  • Aumento de la competitividad

PROPOSITO Y ENFOQUE DE MEGA EDUCACION


MEGA EDUCACION es una empresa colombiana fundada en el año 2005, cuyo propósito fundamental es desarrollar las actividades tendientes a vincular aspectos académicos y de conocimientos a las empresas privadas y sector público. Hemos desarrollado importantes competencias en el diagnóstico de requerimientos relacionados con el modelo pedagógico que se diseña así como con los contenidos y público final quienes serán los beneficiarios de los procesos de educación, en este sentido nuestra relación con el cliente la podemos definir como aliados de largo plazo para la construcción de conocimientos y habilidades. Mediante la estrecha relación con el cliente definimos de común acuerdo el mejor modelo pedagógico : presencial, virtual y/o semipresencial. Nuestro propósito se resume en el DISEÑO DE PROGRAMAS ACADEMICOS PRESENCIALES Y VIRTUALES .



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Es importante mencionar que nuestros clientes definen los enfoques de los contenidos y ellos pueden entregarnos las áreas temáticas desarrolladas o nuestra empresa podrá estructurarlos; estos contenidos se convierte en la base para la virtualización parcial o total, dependiendo del modelo pedagógico que se defina.



PEDAGOGIA


Desde MEGA EDUCACION consideramos que uno de los diferenciales de mayor impacto en la estructuración y desarrollo de los programas de formación y capacitación es el modelo pedagógico implementado. Nuestra perspectiva se basa en el constructivismo y con énfasis en la co-construcción a partir de la participación colaborativa sobre casos prácticos y con la generación de prácticas y mejoramiento continuo; basado lo anterior en el monitoreo y generación de métricas.


BENEFICIOS PARA EL CLIENTE



MEGA EDUCACION Ofrece los siguientes beneficios:

  • Definición de necesidades y planes de formación a largo plazo
  • Estructuración pedagógica de contenidos especificos para el cliente
  • Diseño de un modelo de Escuela de Educación corporativa
  • Flexibilización del proceso de formación y capacitación
  • Alineación del plan de capacitación a la estrategia de negocio
  • Estandarización de procesos en los temas relacionados con la gestión del talento
  • Aumento de la competitividad

Bogotá D.C - Colombia Teléfono: + 57 1 7557405